Sociale zekerheid in Portugal
iStock

Als je naar Portugal verhuist of van plan bent er te gaan werken, kom je al snel de term Segurança Social tegen. Maar wat is dat precies en wat betekent het voor jou? In deze gids leggen we alles uit wat je moet weten over het Portugese socialezekerheidsstelsel in 2026.

Wat is Segurança Social?

Segurança Social is het nationale socialezekerheidsstelsel van Portugal. Het is een door de overheid beheerd netwerk dat financiële steun en sociale bescherming biedt aan inwoners in situaties zoals ziekte, werkloosheid, ouderdom, invaliditeit en zwangerschaps- of ouderschapsverlof.

Het systeem lijkt op de sociale zekerheid in andere Europese landen, maar heeft zijn eigen regels en premies. Zowel werknemers als werkgevers dragen eraan bij, en zelfstandigen hebben hun eigen verplichtingen.

Wie moet zich registreren voor Segurança Social?

Vrijwel iedereen die in Portugal werkt of woont, moet zich registreren bij de Segurança Social. Dat geldt voor:

  • Werknemers: je werkgever registreert je meestal en houdt de premies rechtstreeks in op je salaris.
  • Zelfstandigen (trabalhadores independentes): je moet jezelf registreren en maandelijks premies betalen.
  • Werkgevers: bedrijven die in Portugal actief zijn, zijn verplicht premies af te dragen voor hun werknemers.
  • Buitenlanders: als je in Portugal werkt, ook tijdelijk, moet je je mogelijk registreren.

Wie zich niet registreert of geen premies betaalt, riskeert boetes en juridische problemen. Zorg dus dat je goed weet wat je verplichtingen zijn.

Wat dekt Segurança Social?

Segurança Social biedt verschillende vormen van ondersteuning, zoals:

  1. Pensioen – een uitkering bij pensionering, gebaseerd op de premies die je door de jaren heen hebt betaald.
  2. Werkloosheidsuitkering – financiële steun als je je baan verliest.
  3. Ziekte-uitkering – een vergoeding tijdens perioden van ziekte of letsel.
  4. Zwangerschaps- en ouderschapsverlof – uitkeringen voor ouders die verlof opnemen.
  5. Arbeidsongeschiktheidsuitkering – steun als je door een beperking niet kunt werken.
  6. Sociale bijstandsprogramma's – hulp voor inwoners met een laag inkomen en kwetsbare groepen.

Hoeveel betaal je aan Segurança Social?

De hoogte van de premies hangt af van je arbeidssituatie:

  • Werknemers: meestal wordt 11% van je brutosalaris ingehouden, terwijl je werkgever ongeveer 23,75% afdraagt.
  • Zelfstandigen: premies variëren van 21,4% tot 25,2% van je gedeclareerde inkomen, afhankelijk van je activiteit en inkomensniveau.

Deze betalingen zijn belangrijk om toegang te houden tot sociale voorzieningen.

Hoe registreer je je voor Segurança Social?

Buitenlanders kunnen zich registreren door de volgende stappen te volgen:

  1. Vraag een NIF aan (Número de Identificação Fiscal) – het Portugese belastingidentificatienummer.
  2. Bezoek een Segurança Social-kantoor of registreer je online via de website Segurança Social Direta.
  3. Verstrek je identiteitsbewijs, bewijs van verblijf en werkgegevens.
  4. Je ontvangt je Segurança Social-nummer, dat je nodig hebt voor alle premiebetalingen en uitkeringen.

Belangrijke tips voor expats

  • Bewaar je documenten: houd altijd je loonstrookjes en premiebetalingsbewijzen bij. Je hebt ze wellicht nodig voor uitkeringen of pensioenaanvragen.
  • Ken je rechten: ook tijdelijke werknemers kunnen recht hebben op bepaalde uitkeringen.
  • Denk aan later: de premies die je betaalt aan Segurança Social tellen mee voor je toekomstige pensioen.

Segurança Social begrijpen is essentieel voor iedereen die in Portugal wil wonen of werken. Van gezondheidszorg tot pensioen en werkloosheidsuitkering: het systeem vormt een belangrijk vangnet tijdens je verblijf in het land. Of je nu werknemer bent, zzp'er of van plan bent om je permanent te vestigen – je registreren en premies betalen aan de Segurança Social is een onmisbare stap om je toekomst in Portugal goed te regelen.