Três perguntas "armadilha" que fazem os grandes chefes nas entrevistas de trabalho
Quando um super chefe da empresa em que alguém espera ser contratado lhe faz perguntas com duplo sentido, o normal é que não esteja a tentar intimidar, mas sim a tentar conhecer melhor o candidato e a saber se este se encaixa na companhia que dirige. Questões sobre a filosofia da empresa ou as motivações que levam o potencial futuro colaborador a madrugar todas as manhãs são perguntas "armadilha", mas com as quais tentam perceber os verdadeiros interesses do entrevistado.


