Trabalhar

A empresa portuguesa de espaços de cowork IDEA Spaces é a única do setor a nível nacional a ser distinguida no ranking The Tallys 2024, que distingue os 100 melhores espaços de cowork a nível mundial: ocupa o 67º lugar, tendo subindo 21 posições face ao ranking do ano passado.

O trabalhador estudante é aquele que frequenta qualquer nível de educação escolar, bem como cursos de formação profissional, e que exerce uma atividade profissional por conta de outrem.

O team building é uma ferramenta utilizada por muitas empresas para fortalecer o espírito de equipa, a comunicação e o sentido de pertença, com recurso a diferentes tipos de atividades. É uma estratégia benéfica e positiva, mas também pode transformar-se numa armadilha para os funcionários, se for feita em excesso ou fora do horário de trabalho. Isto porque os trabalhadores não vão sentir-se confortáveis em rejeitar a proposta, acabando por sentir-se “reféns” da própria empresa.

Há cada vez mais pessoas dedicadas ao coworking um pouco por todo o mundo, pelo menos cinco milhões de pessoas, um crescimento de mais 158% entre 2020 e 2024. Existem 40.000 espaços disponíveis para os trabalhadores: esses são os números que surgem do Estudo Global de Crescimento do Coworking 2020.

Trabalhar quatro dias por semana reduz o stresse e mantém os níveis de produtividade, refere um relatório publicado por investigadores da Universidade de Cambridge, a partir de um projeto-piloto com 61 empresas no Reino Unido.

À medida que o trabalho híbrido se torna a norma, as empresas procuram locais com tecnologia inteligente, espaço para colaboração e “santuários” para o bem-estar. Importa saber, então, o que devem oferecer os proprietários aos inquilinos.

O projeto-piloto da semana de quatro dias arranca em junho de 2023 em empresas privadas voluntárias, com uma duração de seis meses e sem incentivos financeiros públicos, estendendo-se posteriormente ao setor público, se tiver uma “evolução satisfatória”. De acordo com o desenho do projeto-piloto da

Mais de 86% dos estudantes e 60% dos profissionais de várias empresas portuguesas e internacionais defende o modelo híbrido como método preferencial de trabalho. Em causa está estudo ‘Re-imagining Work’ do BNP Paribas e Nova School of Business & Economics. Valores corporativos das empresas são decisivos na escolha do empregador e, no caso de recém-licenciados, na decisão de trabalhar em Portugal.

Ser capaz de fazer mil coisas ao mesmo tempo é uma vantagem? E será mesmo sinónimo de maior produtividade? Esta habilidade, também conhecida como “multitasking” (multitarefas), poderá, afinal de contas, ter os dias contados.

O edifício Joana d’Arc, antiga sede da Sociedade de Conservas Joana d’Arc, localizado em Matosinhos, será convertido num espaço de escritórios e estacionamento, com uma área bruta de construção de 8.500 metros quadrados (m2). É neste renovado espaço que vai nascer a primeira unidade Spaces na zona Norte do país. A Spaces é a marca de flexible workspace do Grupo IWG que oferece ambientes de trabalho criativos, com espírito empreendedor e um conceito de comunidade único. 

As capitais europeias continuam a ser consideradas as melhores cidades do mundo para conciliar a vida pessoal e profissional, tendo conseguido as melhores classificações no Índice Work-Life Balance da Kisi. Em primeiro lugar está mesmo Oslo, a capital da Noruega, seguida de Berna, na Suíça, e de Helsínquia, na Finlândia. E neste ranking composto por 100 cidades do planeta, Lisboa aparece a meio da tabela, no 51º lugar, ao lado de Madrid (42º), Barcelona (50º) e Milão (63º). Estas são as cidades que oferecem a melhor qualidade de vida.